Dear Rafik,<div><span style="font-size:15px"><br></span></div><div><span style="font-size:15px">Thank you very much for the link. Very helpful and informational.</span></div><div><span style="font-size:15px"><br></span></div><div><span style="font-size:15px">I think one way we can thoroughly deal with issues of information not available is to start the process of opening up data. I am aware ICANN is in the process of coming up with open data initiative,  I strongly  believe that this initiative will go a long way to solve the issues of unavailability of data, transparency, accountability etc. and as well help promote good governance within ICANN and it's communities.</span></div><div><span style="font-size:15px"><br></span></div><div><span style="font-size:15px">Cheers,<br></span><br>On Monday, July 31, 2017, Rafik Dammak <<a href="mailto:rafik.dammak@gmail.com">rafik.dammak@gmail.com</a>> wrote:<br><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0 0 0 .8ex;border-left:1px #ccc solid;padding-left:1ex"><div dir="ltr"><div class="gmail_extra">Hi Anriette,<br><div class="gmail_quote"><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex"><br>
<br>
Has NCUC done its own analysis of diversity issues in ICANN? Are there<br>
other resources/studies that one can draw on that analyses "global<br>
North/South" participation, influence and power in ICANN? In this<br>
instance too I would like to understand the status quo better in order<br>
to assess what should be changed and how. And of course.. as I say<br>
above, Nomcom work is only one way of addressing the problem.<br></blockquote><div><br></div><div>there is ongoing diveristy subgroup related to CCWG to work on the issues of diverstty for participation and leadership as part of ICANN accountability work <a href="https://community.icann.org/display/WEIA/Diversity" target="_blank">https://community.icann.org/<wbr>display/WEIA/Diversity</a>.</div><div>AFNIC did a study last year and collected some data <a href="https://www.afnic.fr/en/about-afnic/news/general-news/9961/show/afnic-reveals-figures-on-diversity-within-icann-1.html" target="_blank">https://www.afnic.fr/en/about-<wbr>afnic/news/general-news/9961/<wbr>show/afnic-reveals-figures-on-<wbr>diversity-within-icann-1.html</a>.   ICANN staff also collected some data. NCUC worked on bringing more people and organizations through its outreach efforts but I don't recall a specific analysis of diversity  which is a matter of resources and time.</div><div><br></div><div>Best,</div><div><br></div><div>Rafik</div><div><br></div></div></div></div>
</blockquote></div><br><br>-- <br><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><div style="font-size:small"><b>WISDOM DONKOR (S/N Eng.)</b><br></div><div style="font-size:small">E-government and Open Government Data Platforms Specialist<b><br></b></div><div style="font-size:small">ICANN Fellow / Member, UN IGF MAG Member, ISOC Member,<br></div><div style="font-size:small">Freedom Online Coalition (FOC) Member, Diplo Foundation Member,</div><div style="font-size:small">OGP Open Data WG Member, GODAN Memember, ITAG Member<br></div></div><div><div style="font-size:small"><div>Email: <a href="mailto:wisdom.dk@gmail.com" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank">wisdom.dk@gmail.com</a></div><div>Skype: wisdom_dk</div><div>facebook: facebook@wisdom_dk<br></div><div>Website: <a href="http://www.data.gov.gh/" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank">www.data.gov.gh</a><br></div><div><a href="http://www.isoc.gh/" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank">www.isoc.gh</a> / <a href="http://www.itag.org.gh/" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank">www.itag.org.gh</a></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div><br>